本公司及董事會全體成員保證信息披露的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。
一、董事會會議召開情況
浙江錢江摩托股份有限公司(以下簡稱“公司”)第八屆董事會第十五次會議通知于2023年6月17日以傳真及專人送達(dá)方式向全體董事發(fā)出通知,并于2023年6月21日以通訊方式召開。會議應(yīng)到董事9人,實(shí)到董事9人,會議由公司董事長徐志豪先生主持,會議的召開程序符合《公司法》和《公司章程》的規(guī)定。
二、董事會會議審議情況
1、審議通過《關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的議案》
根據(jù)《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》《2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃》等相關(guān)規(guī)定和公司2022年第一次臨時(shí)股東大會的授權(quán),董事會認(rèn)為公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的預(yù)留授予條件已經(jīng)成就,同意以2023年6月21日為預(yù)留授予日,授予價(jià)格為5.93元/股,向16名激勵(lì)對象授予47.00萬股限制性股票。
具體情況詳見于2023年6月22日在巨潮資訊網(wǎng)(www.cninfo.com.cn)披露的《關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的公告》(公告編號:2023-038)。
表決結(jié)果:同意9票、反對0票、棄權(quán)0票。
三、備查文件
公司第八屆董事會第十五次會議決議。
特此公告。
浙江錢江摩托股份有限公司董事會
2023年6月22日
證券代碼:000913 證券簡稱:錢江摩托 公告編號:2023-037
浙江錢江摩托股份有限公司
第八屆監(jiān)事會第十一次會議決議公告
本公司及監(jiān)事會全體成員保證信息披露的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。
一、監(jiān)事會會議召開情況
浙江錢江摩托股份有限公司(以下簡稱“公司”)第八屆監(jiān)事會第十一次會議通知于2023年6月17日以傳真及專人送達(dá)方式向全體監(jiān)事發(fā)出通知,并于2022年6月21日以通訊方式召開。會議應(yīng)到監(jiān)事3人,實(shí)到監(jiān)事3人,公司董事會秘書列席了本次會議,符合《公司法》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定。
二、監(jiān)事會會議審議情況
1、審議通過《關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的議案》
監(jiān)事會認(rèn)為:公司董事會確定的預(yù)留授予日符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》(以下簡稱“《管理辦法》”)和《2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)》(以下簡稱“《激勵(lì)計(jì)劃》”)有關(guān)授予日的相關(guān)規(guī)定。公司和激勵(lì)對象均未發(fā)生不得授予限制性股票的情形,公司設(shè)定的激勵(lì)對象獲授限制性股票的條件已經(jīng)成就。
激勵(lì)對象符合《管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的激勵(lì)對象條件,符合《激勵(lì)計(jì)劃》確定的激勵(lì)對象范圍,其作為本次激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對象的主體資格合法、有效。
綜上,本次激勵(lì)計(jì)劃的預(yù)留授予日、激勵(lì)對象均符合《管理辦法》《激勵(lì)計(jì)劃》等相關(guān)規(guī)定,激勵(lì)對象獲授限制性股票的條件已經(jīng)成就。監(jiān)事會同意以2023年6月21日為預(yù)留授予日,向符合條件的16名激勵(lì)對象授予47.00萬股限制性股票,授予價(jià)格為5.93元/股。
具體情況詳見于2023年6月22日在巨潮資訊網(wǎng)(www.cninfo.com.cn)披露的《關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的公告》(公告編號:2023-038)。
表決結(jié)果:同意3票、反對0票、棄權(quán)0票。
三、備查文件
公司第八屆監(jiān)事會第十一次會議決議
特此公告。
浙江錢江摩托股份有限公司監(jiān)事會
2023年6月22日
證券代碼:000913 證券簡稱:錢江摩托 公告編號:2023-038
浙江錢江摩托股份有限公司
關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的
公告
本公司及董事會全體成員保證信息披露的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。
重要內(nèi)容提示:
● 限制性股票預(yù)留授予日:2023年6月21日
● 預(yù)留授予限制性股票數(shù)量:47.00萬股
● 限制性股票預(yù)留授予價(jià)格:5.93元/股
浙江錢江摩托股份有限公司(以下簡稱“公司”“錢江摩托”)2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(以下簡稱“本激勵(lì)計(jì)劃”、“激勵(lì)計(jì)劃”)規(guī)定的限制性股票預(yù)留授予條件已經(jīng)成就,根據(jù)公司2022年第一次臨時(shí)股東大會的授權(quán),公司第八屆董事會第十五次會議和第八屆監(jiān)事會第十一次會議審議通過了《關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的議案》,確定限制性股票的預(yù)留授予日為2023年6月21日,向16名激勵(lì)對象授予47.00萬股限制性股票。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)說明如下:
一、本激勵(lì)計(jì)劃已履行的相關(guān)審批程序
(一)2022年5月20日,公司第八屆董事會第六次會議審議通過了《關(guān)于〈浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)〉及其摘要的議案》《關(guān)于〈浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉的議案》《關(guān)于提請股東大會授權(quán)董事會辦理公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)的議案》,作為本激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對象的關(guān)聯(lián)董事已回避表決。公司第八屆監(jiān)事會第五次會議審議通過了相關(guān)議案。公司獨(dú)立董事就本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃是否有利于公司的持續(xù)發(fā)展及是否存在損害公司及全體股東利益的情形發(fā)表了獨(dú)立意見。
(二)2022年5月23日至2022年6月1日,公司對本激勵(lì)計(jì)劃首次授予激勵(lì)對象姓名和職務(wù)在公司內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行了公示,截至公示期滿,公司監(jiān)事會未收到任何人對本次擬激勵(lì)對象提出任何異議或不良反饋。
2022年6月3日,公司監(jiān)事會發(fā)布了《關(guān)于2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對象名單審核意見及公示情況的說明》。
(三)2022年6月23日,公司2022年第一次臨時(shí)股東大會審議通過了《關(guān)于〈浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)〉及其摘要的議案》《關(guān)于〈浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉的議案》《關(guān)于提請股東大會授權(quán)董事會辦理公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)的議案》,作為本激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對象的關(guān)聯(lián)股東已回避表決。
公司實(shí)施2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃獲得批準(zhǔn),董事會被授權(quán)確定授予日、在激勵(lì)對象符合條件時(shí)向激勵(lì)對象授予限制性股票,并辦理授予所必需的全部事宜。
(四)2022年6月24日,公司披露了《關(guān)于2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃內(nèi)幕信息知情人及激勵(lì)對象買賣公司股票情況的自查報(bào)告》對內(nèi)幕信息知情人、激勵(lì)對象在公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃草案公告前6個(gè)月內(nèi)買賣公司股票的情況進(jìn)行自查,未發(fā)現(xiàn)存在利用與本激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)的內(nèi)幕信息進(jìn)行股票買賣的行為。
(五)2022年6月29日,公司第八屆董事會第七次會議和第八屆監(jiān)事會第六次會議審議通過了《關(guān)于調(diào)整2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予激勵(lì)對象名單和授予數(shù)量的議案》及《關(guān)于向激勵(lì)對象首次授予限制性股票的議案》,作為本激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對象的關(guān)聯(lián)董事已回避表決。確定限制性股票的首次授予日為2022年6月30日,向160名激勵(lì)對象授予1539.50萬股限制性股票。公司監(jiān)事會對首次授予激勵(lì)對象名單進(jìn)行了核實(shí)并發(fā)表了同意的意見,獨(dú)立董事對上述議案發(fā)表了獨(dú)立意見。
(六)2023年6月21日,公司第八屆董事會第十五次會議和第八屆監(jiān)事會第十一次會議審議通過了《關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的議案》。確定限制性股票的預(yù)留授予日為2023年6月21日,向16名激勵(lì)對象授予47.00萬股限制性股票。公司監(jiān)事會對預(yù)留授予激勵(lì)對象名單進(jìn)行了核實(shí)并發(fā)表了同意的意見,獨(dú)立董事對上述議案發(fā)表了獨(dú)立意見。
二、董事會關(guān)于符合預(yù)留授予條件的說明
根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃中的規(guī)定,只有在同時(shí)滿足以下條件時(shí),公司應(yīng)向激勵(lì)對象授予限制性股票:
(一)本公司未發(fā)生如下任一情形
1、最近一個(gè)會計(jì)年度財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告被注冊會計(jì)師出具否定意見或者無法表示意見的審計(jì)報(bào)告;
2、最近一個(gè)會計(jì)年度財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制被注冊會計(jì)師出具否定意見或者無法表示意見的審計(jì)報(bào)告;
3、上市后最近36個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)過未按法律法規(guī)、公司章程、公開承諾進(jìn)行利潤分配的情形;
4、法律法規(guī)規(guī)定不得實(shí)行股權(quán)激勵(lì)的;
5、中國證監(jiān)會認(rèn)定的其他情形。
(二)激勵(lì)對象未發(fā)生如下任一情形
1、最近12個(gè)月內(nèi)被證券交易所認(rèn)定為不適當(dāng)人選;
2、最近12個(gè)月內(nèi)被中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不適當(dāng)人選;
3、最近12個(gè)月內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)行政處罰或者采取市場禁入措施;
4、具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、高級管理人員情形的;
5、法律法規(guī)規(guī)定不得參與上市公司股權(quán)激勵(lì)的;
6、中國證監(jiān)會認(rèn)定的其他情形。
董事會經(jīng)過認(rèn)真核查,認(rèn)為公司及激勵(lì)對象均未發(fā)生或不屬于上述任一情況,本激勵(lì)計(jì)劃的授予條件已經(jīng)成就。
三、限制性股票預(yù)留授予的具體情況
(一)授予日:2023年6月21日
(二)授予數(shù)量:47.00萬股
(三)股票來源:公司向激勵(lì)對象定向發(fā)行公司A股普通股。
(四)授予人數(shù):16人
(五)授予價(jià)格:5.93元/股
(六)本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予的限制性股票在各激勵(lì)對象間的分配情況如下表所示:
注:1、上述任何一名激勵(lì)對象通過全部有效的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲授的本公司股票均未超過公司總股本的1%。公司全部有效的激勵(lì)計(jì)劃所涉及的標(biāo)的股票總數(shù)累計(jì)不超過股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃提交股東大會時(shí)公司股本總額的10%。
2、本激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對象不包括獨(dú)立董事、監(jiān)事、單獨(dú)或合計(jì)持有公司5%以上股份的股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女。
3、上表中數(shù)值若出現(xiàn)總數(shù)與各分項(xiàng)數(shù)值之和尾數(shù)不符,均為四舍五入原因所致。
(七)本激勵(lì)計(jì)劃的限售期和解除限售安排
本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予的限制性股票限售期為自預(yù)留授予的限制性股票授予完成之日起12個(gè)月、24個(gè)月、36個(gè)月、48個(gè)月。激勵(lì)對象根據(jù)本激勵(lì)計(jì)劃獲授的限制性股票在限售期內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓、用于擔(dān)保或償還債務(wù)。激勵(lì)對象獲授的限制性股票由于資本公積金轉(zhuǎn)增股本、股票紅利、股票拆細(xì)而取得的股份同時(shí)限售,不得在二級市場出售或以其他方式轉(zhuǎn)讓,該等股份的解除限售期與限制性股票解除限售期相同。
限售期滿后,公司為滿足解除限售條件的激勵(lì)對象辦理解除限售事宜,未滿足解除限售條件的激勵(lì)對象持有的限制性股票由公司按授予價(jià)格回購注銷。
本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分限制性股票的解除限售期及各期解除限售時(shí)間安排如下:
(八)本激勵(lì)計(jì)劃的業(yè)績考核要求
1、公司層面業(yè)績考核要求
本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予部分限制性股票解除限售的考核年度為2023-2026年四個(gè)會計(jì)年度,分年度對公司的業(yè)績指標(biāo)進(jìn)行考核,以達(dá)到業(yè)績考核目標(biāo)作為激勵(lì)對象當(dāng)年度的解除限售條件之一。具體各年度業(yè)績考核目標(biāo)如下所示:
根據(jù)每個(gè)考核年度業(yè)績目標(biāo)達(dá)成率(P)的完成情況,確定公司層面可解除限售的比例(X),預(yù)留授予限制性股票各年度業(yè)績考核目標(biāo)如下圖所示:
注:1、“營業(yè)收入”、“凈利潤”以經(jīng)公司聘請的會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的合并報(bào)表所載數(shù)據(jù)為計(jì)算依據(jù)。
2、上述“凈利潤”指經(jīng)審計(jì)的歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤,但剔除本次及其它激勵(lì)計(jì)劃股份支付費(fèi)用影響的數(shù)值為計(jì)算依據(jù)。
若公司未滿足某一年度公司層面業(yè)績考核要求,所有激勵(lì)對象對應(yīng)考核當(dāng)年可解除限售的限制性股票均不得解除限售,由公司回購注銷,回購價(jià)格為授予價(jià)格加上銀行同期定期存款利息之和。
2、個(gè)人層面績效考核要求
激勵(lì)對象的個(gè)人層面的考核按照公司現(xiàn)行薪酬與考核的相關(guān)規(guī)定實(shí)施。并依照激勵(lì)對象的考核結(jié)果確定其解除限售比例,激勵(lì)對象的績效考核結(jié)果劃分為“S、A、B+、B、B-、C、D”七個(gè)檔次,考核評價(jià)表適用于考核對象。屆時(shí)根據(jù)下表確定激勵(lì)對象的解除限售比例:
若公司層面業(yè)績考核當(dāng)年度達(dá)到業(yè)績考核目標(biāo),激勵(lì)對象當(dāng)年實(shí)際可解除限售額度=個(gè)人當(dāng)年計(jì)劃解除限售額度×公司層面解除限售比例(X)×個(gè)人層面解除限售比例。
激勵(lì)對象考核當(dāng)年不能解除限售的限制性股票,由公司回購注銷,回購價(jià)格為授予價(jià)格加上銀行同期定期存款利息之和。
四、本次實(shí)施的激勵(lì)計(jì)劃與股東大會通過的激勵(lì)計(jì)劃的差異情況
本次授予內(nèi)容與公司2022年第一次臨時(shí)股東大會審議通過的激勵(lì)計(jì)劃一致。
五、參與激勵(lì)的董事、高級管理人員在授予日前6個(gè)月買賣公司股票情況的說明
本激勵(lì)計(jì)劃不存在參與激勵(lì)計(jì)劃的董事、高級管理人員在授予日前6個(gè)月買賣公司股票的情況。
六、激勵(lì)對象認(rèn)購權(quán)益及繳納個(gè)人所得稅的資金安排
激勵(lì)對象認(rèn)購權(quán)益及繳納個(gè)人所得稅的資金全部自籌,公司承諾不為激勵(lì)對象依本激勵(lì)計(jì)劃獲取公司股票提供貸款以及其他任何形式的財(cái)務(wù)資助,包括為其貸款提供擔(dān)保。公司將根據(jù)國家稅法法規(guī)的規(guī)定,代扣代繳激勵(lì)對象應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅及其他稅費(fèi)。
七、公司籌集的資金的用途
公司此次因授予權(quán)益所籌集的資金將全部用于補(bǔ)充流動(dòng)資金。
八、股份支付費(fèi)用對公司財(cái)務(wù)狀況的影響
根據(jù)《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第11號一一股份支付》及《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則第22號一金融工具確認(rèn)和計(jì)量》的相關(guān)規(guī)定,公司將在限售期的每個(gè)年度資產(chǎn)負(fù)債表日,根據(jù)最新取得的可解除限售人數(shù)變動(dòng)、業(yè)績指標(biāo)完成情況等信息,修正當(dāng)期可解除限售的限制性股票數(shù)量,并按照限制性股票授予日的公允價(jià)值,將當(dāng)期取得的服務(wù)計(jì)入相關(guān)費(fèi)用和資本公積。每股限制性股票的股份支付公允價(jià)值=公司股票授予日市場價(jià)格(2023年6月21日公司股票收盤價(jià))-授予價(jià)格。
公司董事會已確定本激勵(lì)計(jì)劃限制性股票預(yù)留授予日為2023年6月21日,公司向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票47.00萬股,限制性股票的授予價(jià)格為5.93元/股,根據(jù)中國會計(jì)準(zhǔn)則要求,本激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予的限制性股票對各期會計(jì)成本的影響如下表所示:
注:上述結(jié)果并不代表最終的會計(jì)成本。會計(jì)成本除了與授予日、授予價(jià)格和授予數(shù)量相關(guān),還與實(shí)際生效和失效的權(quán)益數(shù)量有關(guān),上述對公司經(jīng)營成果的影響最終結(jié)果以會計(jì)師事務(wù)所出具的年度審計(jì)報(bào)告為準(zhǔn)。
九、獨(dú)立董事意見
經(jīng)核查,我們認(rèn)為:
1、公司《2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃》(以下簡稱“《激勵(lì)計(jì)劃》”)中規(guī)定的預(yù)留授予限制性股票的條件已經(jīng)成就。
2、本次確定授予限制性股票的激勵(lì)對象符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》(以下簡稱“《管理辦法》”)等相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的激勵(lì)對象條件,符合《激勵(lì)計(jì)劃》規(guī)定的激勵(lì)對象范圍,不存在《管理辦法》和《激勵(lì)計(jì)劃》規(guī)定的不得授予限制性股票的情形,其作為公司限制性股票激勵(lì)對象的主體資格合法、有效。
3、公司和激勵(lì)對象均未發(fā)生不得授予或獲授限制性股票的情形,公司不存在為激勵(lì)對象提供貸款、貸款擔(dān)保或任何其他財(cái)務(wù)資助的計(jì)劃或安排。
4、根據(jù)公司2022年第一次臨時(shí)股東大會對董事會的授權(quán),董事會確定限制性股票預(yù)留授予日為2023年6月21日,該授予日符合《管理辦法》及《激勵(lì)計(jì)劃》中關(guān)于授予日的相關(guān)規(guī)定。
5、公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有利于進(jìn)一步完善公司治理結(jié)構(gòu),健全公司激勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)公司管理團(tuán)隊(duì)對實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)、健康發(fā)展的責(zé)任感、使命感,有利于公司的持續(xù)發(fā)展,不會損害公司及全體股東的利益。
綜上,我們一致同意以2023年6月21日為限制性股票預(yù)留授予日,并同意以5.93元/股的價(jià)格向16名激勵(lì)對象授予47.00萬股限制性股票。
十、監(jiān)事會意見
監(jiān)事會對公司2022年限制性股票預(yù)留授予的激勵(lì)對象名單及授予安排等相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行審核,發(fā)表書面審核意見如下:
1、擬獲授權(quán)益的激勵(lì)對象不存在《管理辦法》規(guī)定的不得成為激勵(lì)對象的情形:
(1)最近12個(gè)月內(nèi)被證券交易所認(rèn)定為不適當(dāng)人選;
(2)最近12個(gè)月內(nèi)被中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)定為不適當(dāng)人選;
(3)最近12個(gè)月內(nèi)因重大違法違規(guī)行為被中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)行政處罰或者采取市場禁入措施;
(4)具有《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、高級管理人員情形的;
(5)法律法規(guī)規(guī)定不得參與上市公司股權(quán)激勵(lì)的;
(6)中國證監(jiān)會認(rèn)定的其他情形。
2、擬獲授權(quán)益的激勵(lì)對象符合公司《激勵(lì)計(jì)劃》規(guī)定的激勵(lì)對象條件,其中無獨(dú)立董事、監(jiān)事、單獨(dú)或合計(jì)持有公司5%以上股份的股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女。
綜上,監(jiān)事會認(rèn)為本次激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予激勵(lì)對象均符合相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件所規(guī)定的條件,符合《激勵(lì)計(jì)劃》規(guī)定的激勵(lì)對象條件和授予條件,其作為本次激勵(lì)計(jì)劃的激勵(lì)對象主體資格合法、有效,其獲授限制性股票的條件已成就。監(jiān)事會同意以2023年6月21日為預(yù)留授予日,向16名激勵(lì)對象授予47.00萬股限制性股票,授予價(jià)格為5.93元/股。
十一、法律意見書的結(jié)論性意見
1、公司已就本次預(yù)留授予的相關(guān)事項(xiàng)履行了現(xiàn)階段必要的批準(zhǔn)和授權(quán),符合《管理辦法》和《激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定;
2、本次預(yù)留授予的授權(quán)日符合《管理辦法》和《激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定;
3、本次預(yù)留授予的授予對象、授予數(shù)量及授予價(jià)格符合《管理辦法》和《激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定;
4、本次預(yù)留授予的授予條件已經(jīng)滿足,公司實(shí)施本次授予符合《管理辦法》和《激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定;
5、公司已履行的信息披露義務(wù)符合《管理辦法》的規(guī)定;隨著本次激勵(lì)計(jì)劃的進(jìn)行,公司尚需按照相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件的規(guī)定繼續(xù)履行相應(yīng)的信息披露義務(wù)。
十二、獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問的專業(yè)意見
上海榮正企業(yè)咨詢服務(wù)(集團(tuán))股份有限公司對浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予相關(guān)事項(xiàng)的專業(yè)意見認(rèn)為:截至報(bào)告出具日,浙江錢江摩托股份有限公司本次激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予事項(xiàng)已取得了必要的批準(zhǔn)與授權(quán),本次激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予日、授予價(jià)格、授予對象、授予數(shù)量等的確定事項(xiàng)符合《公司法》《證券法》《管理辦法》等法律法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的規(guī)定,公司激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的授予條件已經(jīng)成就。公司本次授予后,尚需按照相關(guān)要求在規(guī)定期限內(nèi)進(jìn)行信息披露并向深圳證券交易所、中國證券登記結(jié)算有限責(zé)任公司深圳分公司辦理相應(yīng)后續(xù)手續(xù)。
十三、備查文件
1、公司第八屆董事會第十五次會議決議;
2、公司第八屆監(jiān)事會第十一次會議決議;
3、獨(dú)立董事關(guān)于向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票的獨(dú)立意見;
4、監(jiān)事會關(guān)于公司向激勵(lì)對象預(yù)留授予限制性股票相關(guān)事項(xiàng)的核查意見;
5、北京市競天公誠律師事務(wù)所關(guān)于浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予相關(guān)事項(xiàng)的法律意見書;
6、上海榮正企業(yè)咨詢服務(wù)(集團(tuán))股份有限公司關(guān)于浙江錢江摩托股份有限公司2022年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予相關(guān)事項(xiàng)之獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問報(bào)告。
特此公告。
浙江錢江摩托股份有限公司董事會
2023年6月22日
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